Persepsi Milenial terhadap Gaya Kepemimpinan Calon Presiden Tahun 2024

Penulis

  • Pramelani Universitas Bina Sarana Informatika
  • Tri Widyastuti Universitas Bina Sarana Informatika

DOI:

https://doi.org/10.35967/njip.v20i2.196

Kata Kunci:

Milenial, Gaya Kepemimpinan, Calon Presiden

Abstrak

Di Indonesia, pemilihan presiden dilakukan setiap lima tahun sekali. Tahun 2024 akan mulai diadakan lagi pemilu presiden. Presiden adalah pemimpin negara yang dapat menggerakkan penduduknya untuk dapat membangun negaranya menjadi maju dan baik di mata dunia. Populasi produktif di Asia termasuk Indonesia yang paling banyak diduduki oleh kelompok milenial. Milenial dapat memberikan kontribusi untuk pembangunan negara. Nama-nama calon presiden tahun 2024 pun sudah banyak terpublikasi di media. Oleh karena itu, penulis tertarik meneliti bagaimana persepsi milenial terhadap gaya kepemimpinan calon presiden Indonesia tahun 2024. Metode penelitian ini adalah kualitatif dengan pengambilan sampel secara acak ke para informan. Informan dari penelitian ini kelompok milenial di mana peneliti melakukan wawancara dalam mengumpulkan data. Penelitian ini kemudian menghasilkan beberapa temuan. Persepsi milenial terhadap gaya kepemimpinan calon presiden Indonesia tahun 2024 yaitu calon pemimpin negara yang dipilihnya memiliki gaya kepemimpinan merakyat dan demokratis, memiliki kemampuan komunikasi interaktif yang baik terhadap rakyat, mampu memotivasi khususnya milenial melalui media sosial, mempunyai kemampuan analisa dan pengambilan keputusan yang baik dengan cepat mengatasi permasalahan yang ada di masyarakat dan keterampilan manajemen juga baik berdasarkan pengalaman yang dimiliki. Milenial juga memberikan persepsi jika calon presidennya terpilih menjadi pemimpin negara, gaya kepemimpinan harus dinamis mengikuti perkembangan zaman.

Unduhan

Data unduhan belum tersedia.

Referensi

Ahmed, Riaz, et al. (2013). Leadership is Vital for Project Managers to Achieve Project Efficacy. Research Journal of Recent Sciences, 2(6), 99–102.

Akbar, G. M. (2021). Kepemimpinan Prabowo Subianto di Era Milenial. Retrieved from https://www.researchgate.net/profile/Gilang-Maulana-Akbar/publication/352519805_KEPEMIMPINAN_PRABOWO_SUBIANTO_DI_ERA_MILENIAL/links/60ccb984a6fdcc01d482a5a5/KEPEMIMPINAN-PRABOWO-SUBIANTO-DI-ERA-MILENIAL.pdf

Akbar, N. A., & Nasrullah, N. (2021). Nama-Nama Ini Konsisten di 6 Besar Survei Capres 2024. Republika.Co.Id. Retrieved from https://www.republika.co.id/berita/qxvpxm440/namanama-ini-konsisten-di-6-besar-survei-capres-2024

Bardan, A. B. (2021, September). KPU rencanakan pemilihan presiden dan pemilu legislatif pada 21 Februari 2024. Kontan.Co.Id. Retrieved from https://nasional.kontan.co.id/news/kpu-rencanakan-pemilihan-presiden-dan-pemilu-legislatif-pada-21-februari-2024

David L. Kurt; Louis E. Boon. (2011). Contemparary Business (14th Editi). United State of America: John Wiley & Sons, Inc.

Donald J Klingborg; Dale Moore. (2006). What is Leadership? Journal of Veterinary Medical Education, 33(2), 280–283.

Fadli, M. R. (2021). Memahami desain metode penelitian kualitatif. Humanika, Kajian Ilmiah Mata Kuliah Umum, 21(1). https://doi.org/10.21831/hum.v21i1. 38075

Febrina, R., & Isril. (2018). Proses Politik Dalam Pembahasan Ranperda Kota PekanBaru Tentang RPJMD Kota PekanBaru Tahun 2017-2022. Nakhoda Jurnal Ilmu Pemerintah, 17(30). https://doi.org/https://doi.org/10.35967/jipn.v17i30.7063

Florida Starks. (2015). Leaders Influence Work Performance and Goal Achievement.

Getty. (2021). Jacinda Ardern takes out top spot in Fortune’s 50 World’s Greatest Leaders list. Retrieved November 9, 2021, from https://www.tvnz.co.nz/one-news/new-zealand/jacinda-ardern-takes-top-spot-in-fortunes-50-worlds-greatest-leaders-list

Gupta, M. Sen. (2021). Jacinda Ardern tops Fortune’s 2021 list of World’s Greatest Leaders. Retrieved November 9, 2021, from https://www.lifestyleasia.com/hk/living/people/jacinda-ardern-fortunes-2021-list-worlds-greatest-leaders/

Hansen, S. (2020). Investigasi Teknik Wawancara Dalam Penelitian Kualitatif Manajemen Konstruksi. Jurnal Teknik Sipil Institut Teknologi Bandung, 27(3), 283–294.

Hartog, D. N. D. and P. L. K. (2017). Leadership in Organizations. Handbook of Industrial, Work & Organizational Psychology. Sage Publication.

Ibrahim, A. H., Suhu, B. La, Tifandy, R., & Wance, M. (2020). Peran Dewan Perwakilan Daerah (DPD) Dalam Pembentukan Daerah Otonomi Baru (DOB) Di Wilayah Provinsi Maluku Utara. Nakhoda Jurnal Ilmu Pemerintah, 19(1). https://doi.org/https://doi.org/10.35967/jipn

Jayani, D. H. (2021, May). Proporsi Populasi Generasi Z dan Milenial Terbesar di Indonesia. Databoks.Katadata.Co.Id. Retrieved from https://databoks.katadata.co.id/datapublish/2021/05/24/proporsi-populasi-generasi-z-dan-milenial-terbesar-di-indonesia

Jayanti, A. M., & Pusvitasari, P. (2021). Persepsi Mahasiswa terhadap Nilai-Nilai Kejuangan Jenderal Achmad Yani. Journal of Psychological Perspective, 3(1). https://doi.org/https://doi.org/10.47679/jopp.31642021

Jennifer Post. (2021). What Does Modern Leadership Really Mean?

Juditha, C., & Darmawan, J. D. (2018). Penggunaan Media Digital dan Partisipasi Politik Generasi Milenial. Jurnal Penelitian Komunikasi Dan Opini Publik, 22(2), 94–109.

Mintzberg, H. (2010). Developing Leaders? Developing Countries? NGO Management (1st Editio). London: Routledge.

Mitonga-Monga, J. & Coetzee, M. (2012). Perceived leadership style and employee participation. African Journal of Business Management, 6(15).

Mullins, L. J. (1999). Management and Organizational Behaviour. London: Pittman Publishing.

Mustomi, D., & Reptiningsih, E. (2020). Gaya Kepemimpinan Dalam Perspektif Generasi Millenial. JIMEA| Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, Dan Akuntansi), 4(1). https://doi.org/https://doi.org/10.31955/mea.vol4.iss1.pp189-199

Neelam Azad, et al. (2017). Leadership and Management Are One and The Same. Am J Pharm Educ, 8(16), 102.

Nodding, J. (2019). Discover These Leadership Styles of Famous Leaders. Retrieved November 9, 2021, from https://liquidlearning.com/blog/famous-leadership-styles

Nurfaizi, S. R. (2020). Kepala Negara Dalam Sistem Ketatanegaraan Indonesia Perspektif Siyasah Islam. DIKTUM: Jurnal Syariah Dan Hukum, 18(2), 233–247.

Pramod, P., Ganguly, S. K., & Mukherjee, S. B. (2020). Integrated Model of Millennial Management. International Journal on Leadership, 8(1).

Probowati, A. (2021). Kepemimpinan Ganjar Pranowo. Retrieved from https://www.researchgate.net/profile/Anggita-Probowati/publication/352331308_KEPEMIMPINAN_GANJAR_PRANOWO/links/60c41d8592851ca6f8dfa872/KEPEMIMPINAN-GANJAR-PRANOWO.pdf

Putri, S. S., & Wicaksono, B. (2018). Persepsi Publik Terhadap Kinerja Pemerintah Kota PekanBaru Dalam Pengendalian Banjir Tahun 2015-2017. Nakhoda Jurnal Ilmu Pemerintah, 17(30). https://doi.org/https://doi.org/10.35967/jipn.v17i30.7061

Rifa’I, A., & Nugroho, A. (2021). Analisis Pengaruh Motivasi Dalam Kemajuan Organisasi. Nusantara: Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial, 8(3). https://doi.org/http://dx.doi.org/10.31604/jips.v8i3.2021

Sahadi, S., Taufiq, O. H., & Wardani, A. K. (2020). Karakter Kepemimpinan Ideal Dalam Organisasi. MODERAT, 6(3), 513–524.

Sari, M. A., Aini, N., Islami, A., & Febrina, R. (2019). Aktualisasi Pertanggungjawaban Penggunaan Dana Desa Di Kabupaten Siak Tahun 2017. Nakhoda Jurnal Ilmu Pemerintah, 18(1). https://doi.org/https://doi.org/10.35967/jipn

Siagian, A. O., Susilo, A., Junita, A., Habibi, D., Haryati, D., Wijoyo, H., … Widiyanti. (2021). Leadership di Era Digital. (H. Wijono & Sukatin, Eds.) (Pertama). Nagari Koto Baru: Insan Cendekia Mandiri. Retrieved from https://books.google.co.id/books?hl=id&lr=&id=ahotEAAAQBAJ&oi=fnd&pg=PA77&dq=gaya+kepemimpinan+motivasi,milenial&ots=H39BNe7CCV&sig=yVV9jM8MesqSHtOXQLIdZ54Mzkw&redir_esc=y#v=onepage&q&f=false

Soliha, E. H. (2008). Kepemimpinan yang Efektif dan Perubahan Organisasi. Fokus Ekonomi (FE), 7(2), 83–93.

Suhartono. (2020). Humas Perspektif Manajemen Berbasis Sekolah. Jurnal Paedagogie, 8(1). https://doi.org/10.46822/paedagogie.v8i1.143

Sunaryo, D., Dadang, & Erdawati, L. (2021). Pengaruh Persepsi Pelaku Usaha Mikro Kecil dan Menengah Tentang Akuntansi, Pengetahuan Akuntansi, dan Skala Usaha Terhadap Penggunaan Informasi Akuntansi. Competitive Jurnal Akuntansi Dan Keuangan, 5(1). https://doi.org/DOI?: 10.31000/competitive.v5i1.4049

Susanti, T., & Sari, A. F. R. (2021). Persepsi Konsumen Terhadap Kualitas Produk Sabun Lifebuoy DiKota Pontianak. JEMBA?:Jurnal Ekonomi Pembangunan, Manajemen Dan Bisnis, Akuntansi, 1(2). Retrieved from https://e-journal.upr.ac.id/index.php/jemba/article/view/2991/2505

Utami, D. P., Melliani, D., Maolana, F. N., Marliyanti, F., & Hidayat, A. (2021). Iklim Organisasi Kelurahan Dalam Perspektif Ekologi. Jurnal Inovasi Penelitian, 1(12). https://doi.org/https://doi.org/10.47492/jip.v1i12.536

Yasa, A., Suswanta, Rafi, M., Rahmanto, F., Setiawan, D., & Fadhlurrohman, M. I. (2021). Penguatan Reformasi Birokrasi Menuju Era Society 5.0 di Indonesia. Nakhoda Jurnal Ilmu Pemerintah, 20(1). https://doi.org/https://doi.org/10.35967/njip.v20i1.139

Unduhan

Diterbitkan

2021-12-31

Cara Mengutip

Pramelani, P., & Widyastuti, T. (2021). Persepsi Milenial terhadap Gaya Kepemimpinan Calon Presiden Tahun 2024. Nakhoda: Jurnal Ilmu Pemerintahan, 20(2), 106–118. https://doi.org/10.35967/njip.v20i2.196

Terbitan

Bagian

Articles

Artikel Serupa

1 2 3 > >> 

Anda juga bisa Mulai pencarian similarity tingkat lanjut untuk artikel ini.